Capacidades dinámicas: revisión sistemática de su evolución y modelos teóricos 2003-2025
Dynamic capabilities: A systematic review of their evolution and theoretical models 2003-2025
Benigno Javier Alcívar Martínez
,
Frank Ángel Lemoine Quintero
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Suma de Negocios, 16(35), 193-206, julio-diciembre 2025, ISSN 2215-910X
https://doi.org/10.14349/sumneg/2025.V16.N35.A8
Recibido: 24 de mayo de 2025
Aceptado: 9 de noviembre de 2025
Online: 15 de diciembre de 2025
Introducción/objetivo: revisar sistemáticamente la evolución teórica y empírica de las capacidades dinámicas entre el 2003 y 2025, como marco fundamental para la innovación y la competitividad organizacional en contextos dinámicos.
Metodología: se adoptó un enfoque mixto para la revisión sistemática, caracterizado por un tipo de investigación documental, descriptiva y exploratoria. Se examinaron 59 publicaciones que cumplieron con los criterios de selección, tras una búsqueda exhaustiva en Scopus, Web of Science, Springer Journals, ProQuest y JSTOR, utilizando la ecuación de búsqueda “dynamic capabilities” AND “models” OR “innovation” OR “strategy” OR “competitive advantage” OR “organizational performance” OR “SMEs”.
Resultados: las capacidades dinámicas se consolidan en torno a tres dimensiones claves: sensing, seizing y transforming, al mismo tiempo que se distinguen capacidades de segundo orden como el aprendizaje, la innovación y la resiliencia, particularmente en las pymes y las economías emergentes.
Conclusiones: las capacidades dinámicas (CD) son vitales para sostener una ventaja competitiva, particularmente en sectores altamente volátiles. Permiten el despliegue de innovación y respuestas estratégicas ante el cambio. Este estudio ofrece un marco integrador para localizar las capacidades dinámicas en contextos específicos. Por tanto, las futuras investigaciones deberían desarrollar los vínculos de las dimensiones de las CD en marcos más pragmáticos y orientados a la aplicación.
Palabras clave:
Capacidades dinámicas,
competitividad,
estrategias,
innovación,
organización,
revisión,
sostenibilidad
Códigos JEL:
M1, M19, M21, O32
Introduction/objective: to systematically review the theoretical and empirical evolution of dynamic capabilities between 2003 and 2025, as an essential framework for organizational innovation and competitiveness in dynamic contexts.
Methodology: a mixed method approach was adopted for the systematic review, characterized by documentary, descriptive, and exploratory research. Fifty-nine publications that met the inclusion criteria were examined after a comprehensive search of Scopus, Web of Science, Springer Journals, ProQuest, and JSTOR, using the search terms “dynamic capabilities” AND “models” OR “innovation” OR “strategy” OR “competitive advantage” OR “organizational performance” OR “SMEs”.
Results: dynamic capabilities are consolidated around three key dimensions: sensing, seizing, and transforming, while second order capabilities such as learning, innovation, and resilience are also distinguished, particularly in SMEs and emerging economies.
Conclusions: dynamic capabilities are vital to sustaining competitive advantage, particularly in highly volatile sectors. They enable the deployment of innovation and strategic responses to change. This study offers an integrative framework in specific contexts. Therefore, future research should develop the links between the dimensions of dynamic capabilities within more pragmatic and application oriented frameworks.
Keywords:
Dynamic capabilities,
competitiveness,
strategies,
innovation,
organization,
review,
sustainability
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Instituciones
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Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí, Extensión Bahía, Ecuador
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